第790章 十万重奖二(2/2)
“十万块多吗?彭部长他们用不到一个月的时间拿下了两千多万美元的订单,折合人民币一七千万,要知道去年新材公司全年的产值才三个亿,现在一个月的时间就完成了去年一半以上的销售额,这样的成绩如果不奖励,那么以后谁还给咱们干活?”
“至于你刚才提到的其他厂子和部门,有人觉得不服气,这也可以理解,我可以把话放这,如果有人觉得自已也能当一个成功的销售,随时都可以调进销售部,你的业绩完成的好,我同样给你重奖,但是丑话我也要说在前面,如果你完不成,原来的工作也没了。”
蒋大庆陷入沉思。
林致远又多说了一句,“蒋总,今年对你我来说都是至关重要的一年,今年的好坏直接影响到大公司领导对咱们的印象。”
就这一句话,让蒋大庆改变了主意。
如果销售部再接再厉,再拿下几个类似的大订单,那么新材公司今年的产值绝对能翻番。
到时候林致远肯定是第一大功臣,手握如此功绩,再过个一两年,林致远很有可能高升,进入大公司领导班子行列,那么新材公司的总经理不就是自已的了吗?
蒋大庆当机立断,“林总,听你这么一解释,我想通了,我同意你的想法。”
接下来,又有不少人找到了林致远,像新材公司的生产副总经理袁强,设备副总经理梁红卫,财务总监程秋云,以及线材厂厂长张芬,冷轧厂厂长蒙尧。
林致远采取了各种方法,有的和风细雨,好好劝说,有的直接拍了桌子。
两天时间下来,重奖的事就成了定局,在新材公司的领导班子会议上全票通过。
这件事在公司上下引起了巨大反响,也让这些干部认识到了林致远的另一面。
自从新材公司成立之后,人们眼中的林致远一直是那个高大帅气,年轻儒雅的领导,这次重奖事件,让人们看到了林致远霸气的一面。
我做的决定,你们理解要执行,不理解也要执行。
这是一个一把手必备的威信与决断。
人们这才意识到,这位年轻的总经理,不只有温文尔雅的笑容,还有冷酷如冰的铁腕以及说一不二的威严。
对销售部予以重奖的决定在新材公司领导班子通过后,立即报送大公司。
李振山看到这份文件后,欣慰的笑了。
虽然这个结果早在他的预料之内,但是林致远的动作之快还是让他有些吃惊。
这两天关于新材公司重奖销售部的传言在全革钢传的沸沸扬扬,李振山自然也有耳闻,这两天他一个电话也没给林致远打,就是想看看林致远如何解决?
这个干弟弟没让他失望,干脆利落快刀斩乱麻的平息了异议,震慑住了新材公司的其他领导班子成员,顺利的通过了这个决定。
这才是一把手应该具备的素质和霸道。
李振山拿起电话,“到我办公室来一趟吧!”