第十九章 都是人才!(2/2)
“其它没什么问题了,能看得出来,你是费了不少心思。”
“叶部长您表扬我,我都不好意思。我知道我不够细心,工作没做好。”
“该批评的时候就要批评,该表扬的时候一样要表扬,这份章程草案确实做得不错。”叶副部长把材料交还给她,随即翻着密密麻麻记满日程的台历,沉吟道:“后天下午我有时间,请他们来坐坐,见个面,聊一聊,彼此加深下了解。”
“好,我这就去发通知。”
“发什么通知,我说的是请!这些人不是乡镇街道的统战委员,而是海外归国留学人员,个个都是人才,有的还是大老板,人家能来,是给我们面子!”
“明白了,我挨个打电话请。”
“记得跟雪松说一声,让他后天下午也参加。”
“是,我等会儿就跟徐科说。”
叶副部长想了想,接着补充:“他们基本上都是大忙人,实在抽不出空来也没关系,既然回老家了,今后有的是机会,来日方长嘛。再就是请来的都是客,不安排晚饭说不过去。到时候看看能来多少人,确定人数后跟楼下食堂说一声。”
今年是新中国成70周年,部里要组织好几个活动,其中还有一个大型的,经费比较紧张,储婵娟连忙请示:“晚餐按什么标准?”
“请的都是海归,太简单不像样,让食堂按一人一百的标准备菜。”
“好的。”
储婵娟正准备回自己办公室,叶副部长突然又想起件事,喊住她:“婵娟,筹建海外归国留学人员联谊会的工作进展还算顺利,争取月底前把联谊会成立起来。筹建新联会的工作也该提上日程,省里早在去年就成立了,各兄弟区县目前都在积极筹建,我们可不能落在人家后头。”
新联会是“新的社会阶层人士联谊会”的简称。
这个新的社会阶层人士可不像海外归国人员这么单一,不但涉及到私营企业、外资企业的管理人员和技术人员,还包括中介组织和社会组织从业人员,甚至自由职业人员以及新媒体从业人员都算在内。
这个范围太大,概念又比较模糊,说好找很好找,符合条件的管理人员、技术人员、律师、会计师、评估师、税务师等加起来,全安海少说也有两三万人,但不可能一股脑的全吸纳进来。
一是工作量太大,二是真要是全成为会员,开成立大会时,根本找不到可以容纳那么多人的会场。
换言之,要找各行各业的精英,要把那些具有代表性的人士筛选并吸纳进来。
只是符合这一条件的人都有一定的影响力和知名度,很多已经被其他组织捷足先登了,其中不少是工商联、知联会的会员,有的甚至是政协委员或人大代表。
对他们而言,现有岗位是立身之本,社会事务只能顺便为之,仅此两样,就让他们经常产生分身乏术之感。现在又来了个之前听都没听说过的新联会,他们是否愿意加入,也是个问题。
更让人头疼的是,既然筹建新联会,就不能没有网络作家和新媒体从业人员。
这些人在网上粉丝众多,活跃度高,有很大的影响力,但在线下却是“宅、散、隐”,他自个儿要是不想说,就算站在你面前,你都搞不清他究竟是做什么的。
见储婵娟一幅欲言又止的为难样,叶副部长笑着给她支招:“管理人员、技术人员和中介组织社会组织从业人员好找,至于网络作家和新媒体从业人士,你可以去问问文联,问问网信办,他们线索多。”
储婵娟反应过来,欣喜地卷起材料:“谢谢叶部长,我知道该怎么找了。”
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